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キャリアパートナー/医療・介護・福祉業界

受付終了いたしました。ありがとうございました。
仕事No
3599
職種
営業・営業企画系
仕事内容
医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。　
・求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など
・事業所：病院、介護施設、保育園など
＜詳細＞
・求職者様、法人様の両方を担う、 両面型スタイルとなります。
・2～4名程度のチーム体制となります。
・1日当たり平均3人新たな求職者様が割り振られ、1か月あたりでは50～60名ほどの求職者を担当します。
・1か月あたりの個人目標は300～400万円ほどになります。(≒4～5名程度の決定人数)
・基本は非対面型の営業スタイルですが、求職者様・法人様がOKである場合は、対面で対応する場合も多々あります。

【組織の特徴】
・キャリアパートナー職の人員数は全体で約900名です。
（東京：500名弱、大阪：300名弱、他の事業所：10～35名）
・男女比は全体では半々となっておりますが、偏りのある事業所もあります。
・平均年齢は30歳前後です。

【仕事の魅力】
・法人・個人の両方を一人のキャリアパートナーが担当するため、直接的に介在価値を感じやすい仕事です。直接感謝をいただけることも多く、やりがいを感じられます。
・医療・介護・福祉分野の人材不足の解消は、日本の大きな社会課題の解決につながり、社会貢献性の高い仕事に携わることが出来ます。

【身に付くスキル】
・仕事を通じて、課題を特定して解決する力、情報を収集・整理する力、目標達成／プロセス実行力、コミュニケーション能力、時間管理力、業務効率を高める力といった様々なスキルを身につけることができます。
・キャリアパートナーの仕事には、営業力や課題解決能力、タスク管理能力など様々な能力が求められますが、成長したいと強く思い、行動すれば必ず成長できる環境である、ということは胸を張ってお伝えできます。
応募資格
【MUST】
・成長意欲・目標達成意識の高いビジネスパーソン。
・成果の創出を目指して自分なりにPDCAを回し、地道に業務を遂行していける方。
※営業職の募集ではありますが、営業経験はマストではありません。
※営業職は苦手、目標数字の達成を求められる仕事は検討していない、という方は採用しておりません。

【期待する人物像】
以下5つの観点を重視しております
●誠実さ：求職者様の人生の岐路における意思決定を誠実に支援出来る方。
●達成意欲/成長意欲：会社も事業も成長をし続けていくため、社員として達成意欲/成長意欲を持続して業務出来る方。
●思考力：求職者様にとって重要な意思決定軸を探りこちらからの提案ができる思考力、業務の優先順位を適切につける思考力がある方。
●対人コミュニケーション力：求職者様の不安や要望に寄り添いながらも、一歩踏み込んだ提案を伝わりやすく/受け入れられやすく伝えるコミュニケーション力がある方。
●行動力/量：より多くの決定数を生み出すため、一定のボリュームの行動量を一定のスピード感で持続できる方。

【WANT】下記の経験がある方、尚可。
※以下①～③属性の方々については \\\"必ず\\\"面接させていただきます。
①医療、介護、保育士、栄養士など、当社事業と同領域で人材紹介・人材派遣の経験がある方。
②上記①以外の領域で人材紹介・人材派遣事業にて実務経験がある方
③ブライダル業界で、営業経験がある方。
④高額無形商材の個人向け営業／販売経験がある方。
⑤非高額も有形商材であっても、個人向けの営業／販売経験者の方。
⑥有形商材であっても、個人向けの高額商材の営業／販売経験者の方。
⑦無形商材の法人向け営業経験者の方。
⑧有形商材の法人向け営業経験者の方。

・20～30代前半の方が活躍中
給与
年収　3,608,000円～6,408,000円
（※現職年収及び、面接時の評価により、左記金額を上回る年収ご提示の可能性もございます）
※原則、現年収とイコールor以上のオファーを予定しております。
※競合企業出身者は上記以上のオファーをする場合もあります。


※賞与は、等級毎に「標準額」が設定されております。
（詳細はオファー面談時に候補者様ご本人にご説明させて頂きます。）
福利厚生
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・育児・介護短時間措置制度
・持株会制度 ※ 拠出額に対し10％の会社補助
・書籍購入制度
勤務時間
・9:30～18:30(休憩60分)　
※ 20:30を超える残業は禁止しています
休日
・週休2日制（土日）、※祝日は一部有給取得奨励日あり
・有給休暇（入社時付与・2時間・半日取得可）、夏季休暇、年末年始休暇
・アニバーサリー休暇(任意の1日)
・慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、育児休暇、妊婦特別休暇（産前産後）、
・年間休日124日 ※2021年度介護休暇
勤務地
東京都港区芝公園
北海道札幌市中央区北5条西
宮城県仙台市宮城野区榴岡
埼玉県さいたま市大宮区桜木町
千葉県船橋市本町
神奈川県横浜市西区北幸
愛知県名古屋市西区名駅
京都府京都市下京区西洞院通塩小路上ル東塩小路町
大阪府大阪市北区大淀中
広島県広島市中区胡町
福岡県福岡市中央区天神
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